Qué es Marketing de RRHH y cuales son las estrategias de marketing interno que mejor funcionan

ESTRATEGIAS DE MARKETING PARA LA GESTIÓN DE PERSONAS EN EL ENTORNO ACTUAL

¿POR QUÉ REALIZAR UNA FORMACIÓN EN MARKETING DE RR. HH. EN MI ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL O DE SERVICIOS B2B?

• Porque los departamentos de RRHH cada vez más buscan nuevas fórmulas de innovación para hacer frente a la falta de talento y compromiso en sus organizaciones y el marketing de RRHH está ayudando notablemente en este gran reto.
• Porque la metodología de marketing y marketing digital sirve para captar clientes externos pero también para captar clientes internos, futuros empleados de tu organización . Es necesario conocer cuales son estas estrategias de marketing de RRHH como Employer Branding o lnbound Recruiting que están funcionando muy bien con este objetivo.
• Porque una formación en Marketing de RRHH también te va a permitir conocer cómo los empleados de tu organización , embajado res de marca de la compañía , te ayudan a impulsar tu negocio más de lo que imaginas. Eso sí, necesitarás estrategia y tiempo, pero lo resultados no serán flor de un día.

CONTENIDOS

Conoceremos cuales son los nuevos desafíos a los que se enfrentan los departamentos de RRHH en las compañías y cómo la disciplina de marketing está ayudando a gestionar la marca y la comunicación interna, la fidelización o la atracción de talento entre otros. Veremos qué estrategias y acciones están funcionando muy bien.

FORMADORA

Mónica Domínguez García, CEO & Founder ComeOn Brands! B2B Marketing & People
Innovación y Estrategia B2B | Employer Branding & Inbound Recruiting | Marketing & Ventas B2B | Branding Industrial | Marketing de RRHH | UDACITY Capacitación Competencias Digitales