La FP Dual como motor de talento y oportunidades

• Cámara Zaragoza ha organizado hoy un foro de encuentro entre empresas, centros educativos y estudiantes para acercar y mostrar las ventajas de la Formación Profesional
• El 82% de las empresas no está al tanto de la nueva ley de Formación Profesional según un estudio de Cámara de España

(Zaragoza, 28/11/2024). La Cámara de Comercio de Zaragoza ha celebrado hoy la II Feria de Formación Profesional Dual, un evento cofinanciado por la Cámara de Comercio de España y el Fondo Social Europeo, que se enmarca en los programas que Cámara Zaragoza está desarrollando en materia de Formación Profesional.

Más de 60 empresas de diversos sectores (energía, tecnología, servicios, comercio, construcción y automoción) y una decena de centros educativos públicos y privados se han reunido para compartir experiencias, analizar ventajas y dificultades, sensibilizar sobre el cambio cultural que supone esta modalidad formativa que combina aprendizaje en el aula y en la empresa, preparando mejor a los jóvenes para las necesidades del mercado laboral. Durante el evento, se han presentado casos de éxito, retos y oportunidades, fomentando el diálogo y la colaboración entre los participantes y con la administración pública que también ha estado presente.

La actividad se ha complementado con visitas de las propias empresas a los centros educativos para charlar directamente en el aula con los alumnos e iniciar esta conexión. Una muestra del interés de nuestras empresas por conocer y comprometerse con la Formación Profesional y el empleo de nuestros jóvenes.

La Cámara de Comercio de Zaragoza quiere reforzar su papel como agente intermedio en la conexión entre el mundo educativo y empresarial, consolidando su compromiso con el desarrollo de una FP Dual de calidad que impulse la competitividad de nuestras empresas y el empleo en la región.

Desconocimiento sobre la nueva Ley de Formación Profesional

El 82,1% de las empresas no está al tanto de la nueva ley de Formación Profesional, según el Estudio de Clima Empresarial realizado por la Cámara de Comercio de España en colaboración con Sigmados. Este desconocimiento afecta a empresas de todos los tamaños y sectores, con cifras especialmente altas en el sector comercio (86,1%), industria (85,8%) y turismo, hostelería y restauración (85%).

La encuesta, que analiza la percepción y preparación de las empresas ante la nueva normativa, que ha entrado en vigor en el curso 2024-2025, también señala que entre las empresas que sí conocen la nueva Ley de Formación Profesional, más de la mitad (53,4%) muestra interés en acoger alumnos en práctica.  Este porcentaje aumenta significativamente en empresas grandes (84,1%) y en sectores como la construcción (69,9%).

El 62,3% de las empresas encuestadas considera que la formación dual ofrece ventajas significativas. Entre ellas, el 52% de las compañías señala una mayor rapidez de adaptación a las necesidades del puesto de trabajo, mientras que el 41,2% ve como ventaja la actualización de competencias de los empleados y el 36,3% cree que contribuye a retener talento.

Sin embargo, 3 de cada 4 empresas (un 75,1%) encuestadas encuentra barreras para participar en la modalidad intensiva de formación dual. Entre las razones más citadas están la falta de tutores internos (29,7%) y el desajuste entre los ciclos formativos y las necesidades empresariales (26,6%). Por sectores, son las empresas del sector de la construcción, en un 81,9%, las que más problemas encuentran para participar en la modalidad intensiva.