¿Cómo valoran los empresarios la reforma laboral?

Zaragoza, 29/5/2012. La última reforma laboral ya ha cumplido más de 100 días desde que entró en vigor. Aprobada mediante el Real Decreto-Ley 3/2012, incluía importantes novedades respecto a las causas y costes del despido, la negociación colectiva, empleabilidad, contratación y flexibilidad, entre otras cuestiones. ¿Cómo están implantando las empresas las nuevas medidas laborales? ¿Los […]